在现代企业管理中,人力资源管理是至关重要的一部分。特别是对于大中型企业而言,由于员工群体庞大且具有多样化的个体特征,如员工编号、出生日期、所属部门等,建立一个高效运作的人力资源管理系统能够有效地保存关键数据并进行必要的操作。从数据库应用系统的角度来看,人力资源管理系统相比其他系统更为直观和具体。
中小企业人力资源管理系统设计
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